Подарок шефу на день рождения, юбилей, а этак же Новый Год или хоть какое иное торжественное событие — не обычная проблема для его служащих. Подшефным, охота изумить шефа, тем самым отбор подарка протекает со всей серьезностью.

- Темперамент руководителя;
- Увлечения, собственные интересы, хобби;
- Шеф — мужчина либо женщина.
Подарок для босса мужчины
Так как презент принадлежит мужчине (начальнику), то он обязан быть необычным и не из дешевых, то вариантами могут стать:
- Девайсы для коммерции. Сюда можно включить недешевые канцелярские составляющие, галстук, кошелек, кресло в кожаном оформлении, визитница. Данное разрешено презентовать начальнику в его день рождения, либо же юбилей, либо 23 февраля.
- Презент, соответственный определенным увлечениям. Тут можно придумать подарок в виде удочки, новенькой клавиатуры, комплект инвентаря для игры в теннис, девайсы для горнолыжного отдыха или велоспорта, туристические аксессуары и др. характерные мужчине. Несомненно, хоть какой из данных подарков обязуется быть топовым (фирменным), драгоценным можно даже с гарантией. По другому, подарок вызовет у руководителя только сожаление.
- Сувенирная продукция. Сувенир непревзойденно идет в качестве презента боссу в день рождения и новогодний праздник. Почти все инновационные специализированные магазины подарков, дают хорошие ассортименты сувениров даже на неординарный вкус. Во всяких случаях, сувенир обязан иметь смысловое значение. Сувенир, как подарочный атрибут – несет в себе нейтральное, но уважительное отношение и как правило преподносится в условиях холодного отношения между руководителем и коллективом, либо же когда руководитель занимает руководящую должность работая на ней с недавних пор. Еще, сувениры разрешено дарить, в то время, когда коллектив не знаком с интересами шефа.
- Празднование. Презентовать начальнику — праздник, отважатся далековато не все служащие. Такой подарок имеет место быть только когда в команде сложились почти горячие и дружественные отношения. При организации праздничного мероприятия разрешено участвовать всей командой либо прибегнуть к помощи специалистов. Сейчас очень много компаний, какие занимаются непосредственно организацией праздников, торжественных мероприятий и дней рождения. Такого рода уникальный презент начальнику повеселит шефа и дозволит объединить коллектив, в более сплоченную команду.
Еще одним критерием при поиске подарка является половой признак. Так как здесь уж никоим образом не обойдешься косметическими средствами, романтичным ужином либо, тем более, одеждой. Подарок серьезной особе должен быть серьезным. Идеально, чтоб он подчеркнул особенность именинника, и еще стал необыкновенным лестным сюрпризом для элегантного и строгого босса. Для этих целей и требуется обратиться к полезными, и компетентным в таковых вопросах консультантам. Они посодействуют при выборе такой важной и принципиальной покупке и выбрать шефу презент, который обязательно станет защищать его статус. Так как шеф – это человек, хотя и требовательный и суровый, который еще не однократно встретиться на вашем жизненном пути и, невзирая, нравится он либо вызывает негативные эмоции, чтобы вы не чувствовали: уважение, почтение, опасаетесь либо спокойно терпите, однако дарить подарки ко дню рождения никто не отменял.
Подарки для кабинета
Возможно, у руководителя есть все то, что было запланировано подарить и выбирать презент для него полностью зря. Однако отлично подумав, стоит обратить внимание на интерьерную декоративность для кабинета шефа, либо же, поинтересовавшись у секретарши о повадках её управляющего либо его хобби, можно выдумать чего-нибудь стоящее.
Определяясь с тем, что презентовать шефу на день рождения, нужно поставить акцент на вещицу необычную, неподражаемую, интересную и не очень дешевенькую. Категорично не принято дарить бритву, шампунь, носки, платье, ни постельное, ни нижнее белье либо остальные предметы, какие традиционно дарятся родным. При выборе подарка начальнику принципиально не пренебречь правилами коллективного этикета. Презент не обязан вылезать за рамки приличия, чтоб не попортить ваши отношения с начальником, а напротив сделать их на порядок лучше. Конечное не следует и очень уж стараться, чтоб не разбудить у коллег чувства «подлизывания» и тем самым не ухудшить отношение к себе.
Не рекомендуется делать очень недешевые презенты. В США цена презента муниципальному служащему не обязана превосходить 20 баксов, в ином случае это расценивается взяточничеством. У нас это воспринимается по-другому. Обычно шеф, увидев дорогостоящий подарок, возмутится, либо ужаснётся. Однако все же руководствоваться определенными мерами в выборе подарка шефу нужно. Как бы вы ни были щедры, однако стоимость дара не может превосходить заработок самого дарителя, по другому появятся сомнения законности источников его дохода.
Мужчина-шеф, а их большая часть на руководящих должностях, менее прихотливы к подаркам. Однако, отталкиваясь от половой принадлежности, есть общепризнанные нормы, как бы сделать подарок шефу (так как данный день отмечается в ежедневнике, с пометками внизу всех вероятных вариантов подарка).
Выбор практичного подарка
Находясь в столь затруднительной ситуации с выбором, принципиально учесть особенность руководителя, его личностные индивидуальные качества, присутствие у него чувства юмора, что становится подсказкой в процессе подготовки к выбору подарка. Ежели же вы не сумели отыскать в личности шефа полезной вам зацепки, то разрешено пойти по наиболее легкому пути и презентовать ему элементарно практичную вещь. К примеру, разрешено остановить свой собственный выбор на деловом (естественно кожаном) портфеле, эксклюзивной супер зажигалке либо ручке (разрешено даже с золотым пером), подставке для ручек, драгоценных неповторимых часах — наручных либо настенных, фляге в необыкновенном раритетном футляре.
К любой дате уместно дарить картину. Она является отличным выбором во все времена. Голова имеет много фантазий, которые формируют границы выдумки. Если картина имеет своеобразную тематику, она способна подчеркнуть статус самого руководителя, а еще задать его гостям деловой настрой. Принципиально выяснить стиль художественного письма, предпочитаемого именинником. Однако, не будучи посвященным в такие тонкости, лучше остановиться на классическом и традиционном жанре живописи, чем отдать предпочтение авангардизму либо абстракционизму. Человеческий разум с неплохой способностью фантазировать, может украсить и кабинет, и дом не только лишь руководителя, однако и элементарно любого человека. А если заказать портрет вашего шефа, то лучше такого презента не придумаешь, как мужчине, так и женщине.
Подарки для хобби
Стоя перед выбором, чтобы презентовать шефу, разрешено, снова же, устремиться к его привязанности и заинтересованности. Приверженцу бильярда будет отличным подарком редкий увенчанный инкрустацией кий. Шеф-коллекционер марок, будет в восторге от подаренной ему столетней либо элементарно сувенирной маркой.
Во всяком мужчине проживает охотник, потому от способности стрелять из реального военного орудия не откажется никто. Существуют специализированные компании, предоставляющие сертификаты, (даже подарочные) с такого рода развлечением. Охотника еще восхитит мастерски сделанный ножик, комплект для мобильного пикника. Приверженцам экстремальных приключений – своеобразные уникальные подарки. Этим может быть плавание на яхте, водные погружения (дайвинг), полеты на аэропланах, а ещё — сертификат на уроки гольфа. Данное развлечение более характерно мужчине и является истинным для высокого руководящего звена, а в наше время набирает все большие темпы роста, так как данным видом обязаны владеть согласно статусу.
Можно сделать вывод, что поиск подарка боссу – достаточно серьезное занятие, требующее серьезного подхода и адекватного оценивания ситуации. А главная задача — не перестараться с юмором, подарками имеющими много смысловые приколы и «издевки». Так как его реакция может довольно негативно отразиться на отношениях с дарующим. При выборе подарка, можно отталкиваться от поговорки «семь раз отмерь, а один — отрежь», чтоб неверным подарком не попортить боссу день рождения, а себе – репутацию и рабочую атмосферу минимум на год, после проведения дня рождения именинника.